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      Procter & Gamble
      4.1★Rémunération et avantages
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      NIKE
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      Entretien pour UFLP Program

      3 nov. 2021
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme UFLP Program chez Unilever

      Entretien pour UFLP Program

      7 févr. 2022
      Candidat à l'entretien anonyme
      Dhâkâ
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Unilever

      Entretien

      2 online games assessment. the first one is about your personality. the second one consists of two games, which you have to finish in 3 minutes each. then you'll receive email to the next AI video interview if you pass the game.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      numerical multiplication game. which numbers make this result.
      Répondre à cette question
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Unilever (Dhâkâ) en janv. 2022

      Entretien

      First it was a game based assessment where we had to play two types of games. After that they mailed about attending the Hirevue digital interview. The interview was taken by AI

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Why do I want to apply for the program
      Répondre à cette question

      Entretien pour UFLP Program

      4 août 2021
      Candidat à l'entretien anonyme
      İstanbul
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez Unilever (İstanbul) en mars 2021

      Entretien

      There were like five video questions and you should answer them in three minutes. (each) And the questions were like: 'What would you do if...?' In other words, they are asking too hard for a position that is entered inexperienced.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      The questions were very complicated. They give lots of long case studies and then we have to answer them in about 3 minutes. And the questions were like: 'What would you do if...?' In other words, they are asking too hard for a position that is entered inexperienced.
      Répondre à cette question