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      Entretien pour Writer

      4 oct. 2010
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience neutre

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Writer chez Thomson Reuters

      Entretien pour Writer

      24 juil. 2022
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien chez Thomson Reuters en août 2010

      Entretien

      Asked about resume and experiences. Mostly asked if experience was right for job position.

      Questions d'entretien [2]

      Question 1

      Tell me what you know about our company?
      Répondre à cette question

      Question 2

      Name three adjectives that describe you.
      Répondre à cette question

      J'ai passé un entretien chez Thomson Reuters

      Entretien

      The interview process consisted of three rounds. However, I went in applying for one job (editor role), and then they recommended me for another job. The second and third round interviews were for that other job.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      There was one that was pretty generic - which was something along the lines of "Describe a time where you've had to multitask under pressure to deliver outcomes for the business. What was the result?"
      1 réponse

      Entretien pour Writer

      4 mai 2017
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Thomson Reuters

      Entretien

      Typical interview but be aware if you don't hear from them within a day or two, you didn't get the job. Apparently they do not believe in contacting people who are not receiving a job offer. This can make things a little confusing for anyone juggling multiple interviews/job offers. For me, I just wrote them off after two days because of the uncertainty and accepted a different job offer (of two others I received). Is a two line email updating a person who interviewed really too much to ask? I promise, we won't take it personally. Maybe it's some sort of weird liability fear, like if they don't turn you down, you can't claim discrimination? IN any event, I will not interview with them again.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What were your prior job functions?
      Répondre à cette question
      1
      avatar
      Réponse de Thomson Reuters
      9y
      Thank you for taking the time to provide us with feedback. We apologize that your experience did not live up to our standards and expectations and we would like to follow up directly with the team involved to ensure this doesn't happen to other individuals. Please email us at recruitingops@thomsonreuters.com with the relevant details and we will take the appropriate action. Thank you again for your feedback and we hope to hear from you soon.