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Avis sur Johnson & Johnson

Dernière mise à jour : 10 décembre 2017
3.270 avis

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Contrat PermanentTemps Partiel

4,0
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Recom­mandent
Approuvent le PDG
Johnson & Johnson CEO Alex Gorsky
Alex Gorsky
1.280 Évaluations

3.270 Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « Project Leader Diagnostics »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Project Leader VirtualPhenotype (VircoTYPE) - Beerse
    Ancien employé - Project Leader VirtualPhenotype (VircoTYPE) - Beerse
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Avantages

    JnJ (Janssen Diagnostics) vous offre tout et plus. Cela va de l'abonnement fitness au plan pension (extraordinaire) en passant par une semaine de 40 heures (12 jours de congés sup.) et la voiture de société. Sans compter les bonus et autres. Le top.

    Inconvénients

    Il y a quand même quelques "inconvénients". D'abord résister à la pression. Ne comptez pas vos heures, débrouillez-vous pour pour "délivrer" en temps et en heure. Plus important: Le "Je jette ce qui ne me sert plus". Typique des Multinationales US. OK on le sait, c'est inscrit dans la dernière ligne de leur "Credo". Mais bon se faire jeter après 11 années parce que on ferme le service...Ca ne passe pas facilement. Mais bon c'est le jeu et je ne suis pas rancunier.

    Conseils à la direction

    Beaucoup trop de "réorganisations" qui masquent très souvent une absence de vision pour redéployer les forces vives vers d'autres objectifs.


  2. Utile (1)

    « Slow growth »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Avantages

    J&J offers excellent working conditions for young mums, flexible working hours.

    Inconvénients

    Pressure due to frequent changes, acquisitions and divestitures


  3. « Correcte »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Gestionnaire de données commerciales - Dijon, Bourgogne (France)
    Employé actuel - Gestionnaire de données commerciales - Dijon, Bourgogne (France)
    Recommande
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez Johnson & Johnson à plein temps (Pendant plus de 5 ans)

    Avantages

    Taille du groupe / Plusieurs branches d'activité - Il est possible de passer d'une branche à l'autre au sein de l'entreprise / Avantages sociaux mutelle - Prévoyance santé - CE - Prise en charge 50% transport publique / Marques connues / Bonne entente entre les collaborateurs (Site de Dijon)

    Inconvénients

    Complexité des process dû à la nature du groupe / Plus d'importance pour les diplômes que les compétences / Evolution difficile si on ne se met pas en avant

    Conseils à la direction

    Les managers doivent avoir une gestion plus importante de l'humain / Ne pas être focus que sur le résultat mais sur comment il a été atteint


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  5. « tout pour la rentabilité »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Responsable commercial
    Employé actuel - Responsable commercial
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez Johnson & Johnson à plein temps (Moins d'un an)

    Avantages

    ticket resto, rtt
    possibilité d'evolution
    belles marques

    Inconvénients

    stratégie pas claire et mouvante au fur et à mesure des changements réguliers au niveau de la direction
    pas de management au niveau commercial
    individualiste et hypocrite (véhicule des valeurs sur la forme qu'ils n'appliquent pas au fond)


  6. « O top »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme

    J'ai travaillé chez Johnson & Johnson en Contrat Permanent

    Avantages

    Pas mal de responsabilité pour pouvoir évoluer et sentir intéresse

    Inconvénients

    Grand entreprise donc y parmi des milliers mais cava aller

    Conseils à la direction

    Bonjour partager plus les bénéfices et faites de la mixité


  7. « Tres bonne experience »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Chef De Projet - Issy (France)
    Ancien employé - Chef De Projet - Issy (France)
    Recommande
    Point de vue positif
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Johnson & Johnson (Plus d'un an)

    Avantages

    Manager au top qui ont su me faire confiance et evoluer au sein de la societe

    Inconvénients

    Propose de moins en moins de CDI


  8. « Grand groupe où il fait bon travailler »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme - Issy (France)
    Employé actuel - Employé anonyme - Issy (France)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez Johnson & Johnson à plein temps (Pendant plus de 3 ans)

    Avantages

    J&J est un groupe avec beaucoup de valeur qui sont visibles chaque jour dans la façon dont sont traités les salariés et les clients.
    J'y suis depuis 3 ans, j'ai beaucoup appris et beaucoup grandi. J&J possède de très nombreux outils, qui peuvent donner le sentiment d'une certaine complexité et lourdeur au quotidien, mais c'est une chance de pouvoir avoir autant d'outils à disposition pour mener à bien nos missions

    Inconvénients

    l'organisation et les outils utilisés sont complexes, il faut du temps et de la bonne volonté pour se familiariser et adhérer à tout ça quant on vient d'entreprisesn très différentes


  9. « group leader »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Group Leader - Le Locle (Suisse)
    Employé actuel - Group Leader - Le Locle (Suisse)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    Avantages

    13 mois prime sur résultat

    Inconvénients

    pas de cafétéria, pas d abris extérieur


  10. « Bonne entreprise mais mal gérer opérateur de production »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Process Operator - La Chaux-de-Fonds, Neuchâtel (Suisse)
    Ancien employé - Process Operator - La Chaux-de-Fonds, Neuchâtel (Suisse)
    Ne recommande pas
    Point de vue négatif
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez Johnson & Johnson en Contrat Permanent (Pendant plus de 8 ans)

    Avantages

    Il y en avait pleins, mais années après année tout a été couper suspendu, réduit!!! Mais il reste la prime annuelle qui est pas mal

    Inconvénients

    Trop de va et viens de manager... un dit une chose sa change de responsable il dit une autre... retour congé maternité toutes formation perdues et jamais tout récupérer meme après 9 ans d'entreprise

    Conseils à la direction

    Pensez à vos collaborateurs et un minimum a leurs bien être!!


  11. « Excellent »

    StarStarStarStarStar
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme

    J'ai travaillé chez Johnson & Johnson en Contrat Permanent

    Avantages

    Excellent accueil, ils prennent le temps de former.
    De nombreux avantages et bonne ambiance.

    Inconvénients

    Pas opportunité d"evolution.
    Pas assez de liberté et d'autonomie.
    Aucune prime.


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