J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez adidas (Herzogenaurach) en juil. 2013
Entretien
Ein Personalvermittler nahm Kontakt mit mir auf, nach ein paar Tagen hatte ich ein Telefoninterview mit ihr, eine Woche später ein Gespräch mit dem Einstellungsmanager, auch per Telefon. Ein paar Tage später ein zweites (oder drittes) Telefoninterview und dann wurde ich zum persönlichen On-Campus-Gespräch eingeladen. Das Bewerbungsgespräch verlief reibungslos, sehr ungezwungen und entspannt. Sie waren zu dritt: der Einstellungsmanager, die Person, die der Chef für diese Position sein würde und der Personalleiter. Das Interview dauerte eineinhalb Stunden und zum Schluss sagte man mir, dass ich innerhalb der nächsten 2-3 Wochen Bescheid bekommen würde. Das schien mir ein wenig lang. Ich warte immer noch.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Ich fragte den Einstellungsmanager, wie er die Leistung von Mitarbeitern bewerte, aber sie gaben die Frage an mich zurück und fragten mich, wie ich bewertet werden möchte und ob ich ständig über meine "tolle" Leistung gelobt werden müsste...oder so ähnlich.
J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez adidas (Los Angeles, CA)
Entretien
Fairly long and difficult process, but I enjoyed it. I applied without a reference through their job posting. The first interview was a call with their internal recruiter, the second round was a virtual interview with the line managers for the position, the 3rd round was a virtual panel interview with the line managers + 2 other cross functional managers- I was required to prepare and present a case study in Power Point based on info they sent me 3 days prior, and finally the 4th interview was a virtual 1:1 with the director of the department.
Overall the experience was pretty pleasant and exciting. The interviewers were great people. The only downside is the process from start to finish is so long. It took almost 5 months to get my offer.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Scenario questions related to the job function, but a lot is based on personality.
Super helpful to generate practice questions on chat gpt for practice.
J'ai passé un entretien chez adidas (Bangalore Rural)
Entretien
it was cv based , dwelled upon my internship experience and how it was during my presence over there and , explained about my projects which were being performed during th at period of time and the skills i have which were useful
J'ai passé un entretien chez adidas (Londres, Angleterre)
Entretien
Started with a Linkedin ad, then submitted my cv and cover letter than three interviews and one case study throughout a period of two weeks. Active discussion with HR throughout the process as they were really efficient.
