Foi um processo seletivo em duas fases. Primeiro uma dinâmica em grupo e depois com o gestor da vaga. Na dinâmica em grupo tinha uma apresentação pessoal e uma dinâmica sobre um produto da empresa.

Entrevista com uma pessoa do RH e o gestor, e fiz uma apresentação pessoal sobre mim, minhas habilidades, hobbies e porque deveria entrar na Univar Solutions. Além do gestor apresentar o setor na qual estava concorrendo.