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      Entretien pour Human Resources

      29 oct. 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via une autre source. J'ai passé un entretien chez mediasense

      Entretien

      I applied for a 12 month MAT cover at MediaSense and went through a lengthy process, including two interviews and completing two tasks one before coming in and one after the interview. During the in-person interview, I met four people all in the same room, which felt overwhelming and a bit intimidating, especially given it was a temporary position. I've never experienced this before in any interview. It took over a week to hear back, and when I did, the feedback was generic and unhelpful, similar to what you’d get after a standard application rejection. Overall, the process felt disjointed and not particularly considerate of candidates’ time or effort.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      How did you find the task?
      Répondre à cette question
      avatar
      Réponse de mediasense
      7mo
      Thank you for taking the time to share your experience with us. We’re really sorry to hear that parts of the interview process felt overwhelming, that’s never our intention. We had the full team of four present during your interview so you could meet everyone you’d be working closely with and get a real sense of our culture and how we collaborate day to day. We believe it’s important for candidates to meet the people behind the role and for both sides to have a genuine opportunity to see if it feels like the right fit. We understand the process can feel quite detailed, particularly for fixed-term or maternity cover roles, but this helps us make sure it’s the right fit on both sides. We really appreciate your comments about communication and feedback, we’ll take them on board as we keep improving how we support candidates through the process. Wishing you all the best in your next role and career journey.