J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez mc2i en oct. 2018
Entretien
3 phases d'entretien physique (RDV 1 à 3) et un appel téléphonique de pré embauche avec une RH.
1er rdv : entretien opérationnel avec un manager
RDV 2 et 3 : entretien avec un senior manager puis un directeur d'unité
Pas de questions pièges, pas d'étude de cas. On cherche surtout à connaitre votre profil (mc2i recrute sur profil et non sur mission)
Entretien robotisé avec une liste de questions préparée, ne s'intéressent pas au profil mais à votre connaissance de la boîte : à retenir par coeur les fondateurs, les services, le process (sans même y avoir travaillé) si vous voulez aller plus loin
Entretien de fit classique.
On a pu échanger sur les activités de l'entreprise et les opportunités de collaboration.
J'ai eu le ressenti que l'interviewer tentait de me mettre au maximum dans l'inconfort.
j'ai jugé que c'était sans doute dû à l'exigence
Un entretien téléphonique avec une rh puis un entretien en visio avec une manager je n'ai pas été sélectionné donc je ne connais pas les autre étapes du processus mais il me semble qu il y avait un entretien technique après puis un entretien avec le directeur
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