Die Assistenten haben zunächst nach dem Werdegang des Befragten gefragt und welche Erfahrungen er in seinem Berufsleben gesammelt hat. Auch der Lebenslauf wurde kurz besprochen. Anschließend lag der Fokus auf dem Wissen des Befragten, insbesondere in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der potenziellen Stelle.