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      Entretien pour Youth Development Lead

      15 mai 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Glasgow, Écosse

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Youth Development Lead chez The King's Trust

      Entretien pour Youth Development Lead

      14 déc. 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Glasgow, Écosse
      Aucune offre
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en personne. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien chez The King's Trust (Glasgow, Écosse)

      Entretien

      Prepare session with young people, mock plan a day for young people, interview questions and a presentation about the company and what they offer. You get issued interview questions prior.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      An example you supported EDI
      Répondre à cette question
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez The King's Trust (Glasgow, Écosse) en oct. 2025

      Entretien

      Assessment day: - welcome chat and presentation about the charity and the role - split into two groups. One group did a ice breaker task that they delivered to a group of current young people on their programmes and the other group did a session planning activity. - lunch - chance to speak to staff and other candidates and ask questions about working there - task - the one we hadn't done yet - interview - 5min presentation about the King's Trust, 3 questions that had been sent out beforehand, chance to ask any questions we had - went home

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Tell us about a time you advocated for equality, diversity and inclusion.
      Répondre à cette question

      Entretien pour Youth Development Lead

      18 mai 2025
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez The King's Trust

      Entretien

      Positive with opportunity to evidence various skills. Felt supported and that they adopted an equitable approach to candidates and valued transferable skills. Didn’t do in person interview owing to Covid but my understanding is usual procedure is to do a practical part to interview

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Situation and behaviour based questions
      Répondre à cette question
      1