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      Takeda Pharmaceuticals

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      Entretien pour Executive Administrative Assistant

      30 janv. 2018
      Employé (anonyme)
      New York, NY

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Executive Administrative Assistant chez Takeda Pharmaceuticals

      Entretien pour Executive Administrative Assistant

      10 juil. 2025
      Employé (anonyme)
      Cambridge, MA
      Offre acceptée
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en personne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Takeda Pharmaceuticals (New York, NY)

      Entretien

      Really nice people, very positive experience. However, I interviewed for one position but offered a job for a different one for a different manager. I never met anyone who did not seem to have your best intrest in mind. Applied and heard back a week later for a phone screen, that night received a call for a in person interview which was with many people.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      why would you want to work here at Takeda
      Répondre à cette question
      Expérience positive
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 5 semaines. J'ai passé un entretien chez Takeda Pharmaceuticals (Cambridge, MA) en avr. 2021

      Entretien

      My interview process with Takeda began after I was contacted by a recruiter, who provided an initial overview of the role and the company. Following this, I had my first interview with the person currently in the role I'm being considered for. This conversation went very well, allowing for a detailed discussion about the responsibilities and day-to-day aspects of the position. Building on that positive start, I then had a comprehensive back-to-back interview session with three other members of the leadership team on the same day. These discussions also went very smoothly, giving me a broader perspective on the team dynamic, departmental goals, and Takeda's overall culture. I appreciated the opportunity to meet multiple stakeholders in one go, which made the process efficient and insightful.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      "Can you give an example of a time you had to anticipate an executive's needs before they even expressed them?" "How do you handle unexpected changes to an executive's schedule or urgent last-minute requests?"
      Répondre à cette question