Processus Efficace, peu d’étapes et retours assez rapide. De très bons échanges et de la transparence dans les informations partagées Disponibilité des interlocuteurs pendant le processus d’entretien et par la suite
Questions d'entretien [1]
Question 1
Pourquoi saint gobain ? Quelles attentes sur le poste ?
1er entretien RH de 30 min en visio (questions basiques) suivi d'un entretien avec manager direct d'une heure (sur site) - soft skills & hard skills, test QCM à effectuer en amont
