Un seul entretien technique avec deux opérationnels d'une durée d'environ 30 minutes. Des questions techniques sur le Yield Management, l'actualité du groupe et les motivations personnelles. Différentes études de cas sont également proposées au candidat avec pour but d'aborder et expliquer les différentes stratégies utilisées en Yield Management.

Réponse a une offre trouvée sur le job board SNCF. Contact par mail pour une proposition d'entretien après une description du poste et de mes envies par téléphone/ L'entretien: 1h avec les RH et 1h avec les manager Questions classiques, pas de piège, bonne ambiance.