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      Entretien pour Talent Analyst

      2 nov. 2019
      Employé (anonyme)
      Bozeman, MT
      Offre acceptée
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Riviera Partners (Bozeman, MT) en juin 2018

      Entretien

      This process took place over the course of 2 months in 3 stages with a first phone screen, 2nd phone screen and then a 1.5 hour interview with 4 people. After approval at each stage, I was given a culture fit phone screen with the HR manager and then a formal offer was submitted.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      How do you see yourself succeeding in this role? What attracting you to recruiting? Why did you respond to the message?
      Répondre à cette question
      avatar
      Réponse de Riviera Partners
      6y
      Sorry that you had a negative interview experience. Glad you accepted the position despite the poor experience and average interview and certainly hope your experience as a part of the Rivi team was better than your initial impressions. We are striving to get better, when you interviewed in Bozeman, we were less than a year old in that office, not an excuse, we should have been better organized, but honestly we were still figuring it out as we established that operation. Thank you so much for the feedback.