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      Entretien pour Consultant

      10 juin 2026
      Candidat à l'entretien anonyme
      Londres, Angleterre
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via une agence de recrutement. J'ai passé un entretien chez Quick Release (Londres, Angleterre) en juin 2026

      Entretien

      Assessment included with individual preparation, group preparation of 6 people and technical assessment and it was throughout the whole day and virtual session and we meet new people and it was lovely to know more about the role and the company and ask questions

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Nothing personally but we were asked questions about our individual presentations
      Répondre à cette question

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Consultant chez Quick Release

      Entretien pour Consultant

      13 oct. 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Londres, Angleterre
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Quick Release (Londres, Angleterre)

      Entretien

      Online assessment before assessment day. Assessment day began with a totally superfluous presentation that could have been an email and lasted 90minutes. After wasting our time they proceeded to admit the "London" posting was a lie and they in fact did not have a London office and you would essentially always be working outside of London.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Theme park costing case study
      Répondre à cette question
      1

      Entretien pour Consultant

      17 oct. 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via une agence de recrutement. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Quick Release en oct. 2025

      Entretien

      Round 1: assessment centre, group presentation (favourite part), group exercise, then technical exercise. Do your best and what you can. Round 2: case interview that I found very hard and was why I wasn't successful - personality wise I thin they liked me just the technical exercise you either know it or you dont.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      If you are working in a group, what would be two things people would say oh i love working with you because...
      Répondre à cette question

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      McKinsey & Company
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