J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Prometeia en déc. 2021
Entretien
L’iter di selezione si è strutturato su 3 fasi:
- Breve intervista con l’HR manager
- Doppia intervista tecnica con manager e partner della durata di un ora e mezza
- Ultima intervista con un altro partner dove è stata presentata la posizione e la società, della durata di un’ora e un quarto
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris plus d'une semaine. J'ai passé un entretien chez Prometeia en janv. 2024
Entretien
Effettuata application online, telefonata per fissare primo colloquio conoscitivo. A seguire due colloqui tecnici di 1 ora e infine colloquio con partner. Tutto in 10 giorni. HR davvero molto disponibile.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Colloquio motivazionale: domande su percorso e cv
Colloqui tecnici: domande sui vari rischi bancari abbastanza complesse.
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Prometeia en sept. 2023
Entretien
Colloquio conoscitivo con HR seguito da 2 colloqui tecnici da 1 ora ciascuno, uno più "teorico" su i vari rischi bancari (tasso, liquidità, mercato) e e l'altrobasato su domande di ragionamento in ambito finanziario (complesse)
Questions d'entretien [1]
Question 1
Più rischioso un mutuo a tasso fisso o a tasso variabile? Parlare degli indicatori su rischio di liquidità, parlare dei metodi per calcolare il rischio di tasso, domande varie di ragionamento su prepayment, pricing di alcuni strumenti finanziari
J'ai postulé via un établissement d'enseignement supérieur ou universitaire. J'ai passé un entretien chez Prometeia (Bologne) en avr. 2022
Entretien
Tante domande di natura tecnica su temi riguardanti il rischio di liquidità e il rischio tasso di interesse. Il colloquio è orientato prevalentemente a comprendere quali sono le conoscenze e le capacità di ragionamento del candidato.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Quali sono i principali indicatori di rischio di liquidità
