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      Entretien pour Associate Director

      16 janv. 2026
      Employé (anonyme)
      Sydney
      Offre acceptée
      Expérience négative
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Pollination Group (Sydney)

      Entretien

      The whole process was incredibly drawn out. I think I had four interviews in total and notes clearly weren’t shared between interviewers so there was a lot of repeating myself and I unsure if their questions were based on knowledge of my prior interviews etc. I also had to do one interview at the crack of dawn because of the interviewers was based overseas (and this person wasn’t remotely important for me role - once I started I had nothing to do with them). For my last round they insisted it needed to be that week and then they texted 30 minutes before to reschedule.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Questions on values - wanted tons of examples. Felt like I was repeating myself a lot. I also had to prepare two case study presentations which took an enormous amount of time. Something I would be unlikely to agree to do again as I don’t agree with companies “assessing” candidates by asking them to do work for free or get their ideas - there’s other ways you can assess competency without such a drain on the interviewee.
      Répondre à cette question