Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Philips

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur Philips | Offres d’emploi chez Philips | Salaires chez Philips | Avantages sociaux chez Philips
      Entretiens chez PhilipsEntretiens d’embauche pour Consumer Marketing Manager chez PhilipsEntretien chez Philips


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Consumer Marketing Manager

      21 mars 2023
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience neutre

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Consumer Marketing Manager chez Philips

      Entretien pour Consumer Marketing Manager

      25 avr. 2023
      Employé (anonyme)
      Amsterdam
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. J'ai passé un entretien chez Philips en juin 2021

      Entretien

      Bland and uninteresting, the recruiter wasn't inspiring or excited whatsoever to sell the dream of working for Philips. Felt quite deflated since I always looked up to Philips, but at the same time felt grateful for dodging a bullet.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Tell me about your experience, your background, examples of projects you led at global/regional/local market level
      Répondre à cette question
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Philips (Amsterdam)

      Entretien

      Very structured and clear interview process, few rounds of interview for this position, first with internal recruiter and reporting manager and afterwards with head of Home Care department. The process lasted about 2 weeks

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What marketing softwares are you proficient on?
      1 réponse

      Entretien pour Consumer Marketing Manager

      19 mai 2022
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Philips en févr. 2022

      Entretien

      As an international & well-known company, HR is expected to be professional. I applied online and I am sure I clicked "yes, I will need sponsorship in the future". Got a virtual interview invitation after a week. HR was nice, questions were basic and easy (I thought I did well). HR still asked my visa status. After 4 weeks with silence, I emailed to ask for an update and they apologized that this position is not sponsored. First, HR should have advised candidate about this (sponsor or not, please tell straight away during interview). Second, fail or pass candidate still needs an update. Third, please screen resume well. If you don't sponsor, send candidates a rejection email straight away; don't waste our times, no need interview; we don't need to get to know each other just for fun. Btw, nice interviewer but unprofessional process.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Tell me about yourself. Why this position? why our company? Salary expectation, visa status and few more but very easy questions.
      Répondre à cette question