J’ai été démarché sur LinkedIn, le recruteur a su faire preuve d’une grande patience pour répondre à mes questions. Il y a eu un premier entretien avec une personne des ressources humaines puis avec un des business manager enfin avec un des associés.
J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez PeersGroup (Paris) en août 2023
Entretien
- premier entretien avec un RH pour parler du parcours dans son ensemble
- deuxième entretien avec un business manager pour comprendre le parcours achats et les spécificités des catégories achetées
- troisième entretien avec un senior / associé pour parler des aspirations et de la compréhension du secteur