Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      NOV

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur NOV | Offres d’emploi chez NOV | Salaires chez NOV | Avantages sociaux chez NOV
      Entretiens chez NOVEntretiens d’embauche pour Next Generation Leadership Program chez NOVEntretien chez NOV


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Next Generation Leadership Program

      4 juin 2009
      Candidat à l'entretien anonyme
      Houston, TX
      Aucune offre
      Expérience neutre
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via un établissement d'enseignement supérieur ou universitaire. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez NOV (Houston, TX) en avr. 2009

      Entretien

      Submitted resume through college career services website. Received an email about a month and a half later requesting an interview. Phone interview with two recruiters. Lots of behavioral questions - emphasis on previous leadership roles/situations. Interview seemed like an interrogation. Recruiters seemed friendly but it was difficult to hear one of them.

      Questions d'entretien [2]

      Question 1

      In your opinion, what is the difference between leadership and management?
      Répondre à cette question

      Question 2

      How have you responded to a difficult leadership situation?
      Répondre à cette question

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Next Generation Leadership Program chez NOV

      Entretien pour Next Generation Leadership Program

      14 déc. 2012
      Candidat à l'entretien anonyme
      Houston, TX
      Aucune offre
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé via un établissement d'enseignement supérieur ou universitaire. Le processus a pris 1 jour. J'ai passé un entretien chez NOV (Houston, TX) en oct. 2012

      Entretien

      I was interviewed by four people for an hour. two at a time 30 mins each. First two were general behavioral questions asked by an HR and another employee.. Second half of the interview was by two engineers;one mechanical and an industrial engineer.They asked more detailed questions like good and bad decision ,where do you want to work? salary expectation?

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Tell me a situation where you faced a problem that you couldn't resolve?
      Répondre à cette question

      Entretien pour Next Generation Leadership Program

      16 mars 2010
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez NOV en févr. 2010

      Entretien

      I had applied for NOV through my University career website. I was invited for an interview which last for 1 hour. The interview consisted two half an hour rounds. In first round there were two interviewers who asked behavioral questions which last 30 mins and in second round other two interviewers asked me general questions.

      Questions d'entretien [5]

      Question 1

      Tell me about your self
      Répondre à cette question

      Question 2

      What would you do if one of your team member is not supporting your work?
      Répondre à cette question

      Question 3

      How would you define management and leadership?
      Répondre à cette question

      Question 4

      Why would you like o work for us?
      Répondre à cette question

      Question 5

      What do you know about NOV? Are you familiar with any of our product line?
      Répondre à cette question

      Meilleures entreprises pour « Rémunération et avantages » près de chez vous

      avatar
      ExxonMobil
      3.6★Rémunération et avantages
      avatar
      Shell
      3.9★Rémunération et avantages
      avatar
      Schneider Electric
      4.0★Rémunération et avantages
      avatar
      Chevron
      3.9★Rémunération et avantages