Entretien classique, question réponses, mais qui dépend de l'employeur, certains sont plus souple que d'autres. Vous commencez par vous présenter et puis on vous pose des questions classiques (pourquoi cette entreprise, etc) et souvent on vous met en situation mais qui reste simple

Entretien téléphonique puis entretien avec la responsable du magasin. Question sur les motivations, sur les ambitions et sur le secteur d’activité. Après l’équipe se réunit pour se décider sur l’offre proposée