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      Entretien pour Technical Program Manager

      13 déc. 2025
      Candidat à l'entretien anonyme
      Dublin, Dublin
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 5 semaines. J'ai passé un entretien chez Mastercard (Dublin, Dublin) en sept. 2025

      Entretien

      Interview was easy but after the second interview, the recruiter ghosted me for weeks. Emailed her but she never replied until one day, she sent me a generic rejection email.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Asked me about my experience in executive communications
      Répondre à cette question

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Technical Program Manager chez Mastercard

      Entretien pour Technical Program Manager

      8 mai 2023
      Candidat à l'entretien anonyme
      Londres, Angleterre
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. Le processus a pris 2 mois. J'ai passé un entretien chez Mastercard (Londres, Angleterre) en févr. 2023

      Entretien

      There were three rounds; first being with the recruitment personal and ok other two with the hiring manager and head of department. The general interview plan was to to go through my CV and ask about relevant experiences.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Interview was mostly around my Cv and expletives as a TPM; there were care studies that I had to take in. Projects that were difficult and challenging and how we overcame it.
      Répondre à cette question

      Entretien pour Technical Program Manager

      15 nov. 2022
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Mastercard en sept. 2022

      Entretien

      The interview lasted 45 minutes. They kept asking the same questions over and over again, just phrased differently. It was hard to come up with examples for the same types of questions. I couldn't really tell what they were looking for.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What do you personally do to keep your team motivated?
      Répondre à cette question
      2

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