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      Entretien pour Coordinador Logística

      21 juin 2024
      Employé (anonyme)
      Mexico, IN

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Coordinador Logística chez Lean Solutions Group

      Entretien pour Coordinador Logístico

      17 déc. 2025
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. J'ai passé un entretien chez Lean Solutions Group

      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien facile

      Candidature

      Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Lean Solutions Group (Mexico, IN) en févr. 2024

      Entretien

      El proceso de contratación estuvo muy bien, dan seguimiento y no se tardan como otras empresas. Otro aspecto positivo a resaltar es el buen acompañamiento que los reclutadores tienen para los candidatos.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Cuál ha sido tu experiencia de trabajo
      1 réponse
      Le processus a pris 4 semaines. 

      Entretien

      Tienes 3+ entrevistas, la informal que te hace el reclutador, luego pasas con recursos humanos y luego por un administrativo. Si pasas quedas en la "pool" sin firmar contrato a la espera de que le llames la atención a alguna cuenta y ellos se contacten contigo para tener la entrevista con el cliente (y así hasta que quedes en una cuenta)

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Experiencias pasadas Por que deberían de contratarme
      Répondre à cette question

      Entretien pour Coordinador Logístico

      2 juin 2022
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien facile

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Lean Solutions Group

      Entretien

      Son rápidos y te aclaran las dudas que tengas en el proceso. Tienes una persona en WhatsApp comunicándotela todo el proceso. Comienza primero con una llamada telefónica en donde enseguida te hablan en ingles y te hacen una serie de preguntas como " que sabes de Lean" o a que estas intentando aplicar etc. Eso lo hacen como primer filtro. Después te piden que llenes en su pagina los datos y tu CV. Te hacen primero unos dos test psicotécnicos, y te piden enviar un audio en su pagina contando de por que quieres aplicar a ese cargo y que cuentas de ti. Después te hacen una llamada en ingles y después una de recursos humanos en español, y si cuentas con la suerte tendrás el puesto.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Cuales son tus objetivos a 5 años. Que sabes de logistica? Que te enseñaron en la universidad respecto a eso Como resolverias tal problema
      Répondre à cette question
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