J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Kutxabank en mars 2025
Entretien
Había aplicado al programa de talento de País Vasco varias veces sin respuesta. Aplique al programa de talento de Madrid y me contactaron para tener entrevista con rrhh online. La entrevista fue lo normal, por que kutxabank, y repasar un poco tu vida desde el colegio hasta tu última experiencia laboral todo sintetizado: todo bien vaya. no obstante la chica me insistió que en 2 semanas recibiría feedback SI O SI y nada igual querría decir 2 años no 2 semanas porque sigo con las mismas jajajajaja
J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Kutxabank (Bilbao) en mars 2025
Entretien
Incluye dos entrevistas. Una primera en la que candidato se presenta de manera global. En ella se revisan aspectos como la formación académica, el expediente y las calificaciones, la experiencia previa y el nivel de idiomas.
La segunda entrevista es más extensa, con una duración aproximada de una hora, y tiene un enfoque mucho más detallado. En esta fase se analiza en profundidad el currículum del candidato, repasando de forma cronológica toda su trayectoria académica y profesional, con especial atención a las funciones desempeñadas, decisiones tomadas y motivaciones a lo largo de su recorrido.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Por qué has elegido estos estudios?
¿Qué destacarías de tu expediente académico?
¿Has compaginado estudios con trabajo u otras actividades?
¿Qué experiencia laboral tienes hasta ahora?
¿Qué nivel de idiomas tienes? ¿Los has utilizado en contextos profesionales o académicos?
¿Por qué te interesa Kutxabank?
¿Qué tipo de puesto te gustaría ocupar a corto y medio plazo?
¿Estás dispuesto/a a movilidad geográfica?
¿Cómo te describirías a nivel personal?
J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 3 mois. J'ai passé un entretien chez Kutxabank (Bilbao) en juin 2023
Entretien
Entrevista grupal, en la que te ponen un caso analizar y posteriormente a debatir. Finalmente se debe llegar a un consenso y presentar una respuesta conjunta. No existe una respuesta única correcta, valoran más la interacción, la originalidad de las respuestas y el saber gestionar el debate grupal.