Un premier appel téléphonique est passé, suivi d’un entretien avec l’ingénieur et le directeur. Lors de cet échange, nous discutons de notre profil, de nos compétences et de nos motivations. Après cet entretien, ils prennent le temps d’analyser notre candidature et de délibérer. Une fois leur décision prise, ils nous recontactent par téléphone pour nous informer du verdict. À ce moment-là, ils nous annoncent si nous sommes acceptés ou non dans l’entreprise.