Primeira etapa foi com Headhunter, Segunda Etapa foi com Diretora que atrasou 20 minutos(Falta de respeito com candidato) para entrevista no local fora da empresa por tratar de uma posição confidencial. Depois uma entrevista no Local de trabalho com COO e HR que atrasaram 40 minutos(Falta de respeito com candidato) e último uma entrevista com VP de HR que foi muito boa!