Tuve dos entrevistas, con HR y Hiring Manager. Fueron pasos correctos, en menos de dos semana. Me sentí a gusto, solo que buscaban a alguien menos senior pero dijeron que me mantendrían en su memoria por i sale una vacante correspondiente a mi nivel

Prima chiamata telefonica, poi colloquio con he e colloquio con il manager/team. Molto fissati con i kpi da raggiungere si cantano che hanno pochissimo turnover e la maggior parte dei dipendenti sono account manager. Hanno un programma di job rotation e quindi prima o poi da quello che sembra a tutti tocca finire a fare l'account manager

Primera fase de llamada telónica. Segunda fase, entrevista online. Tercera fase, entrevista presencial. Un proceso bastante sencillo y sin ningún tipo de complejidad en las entrevistas. Las dos primeras son para que les cuentes sobre ti y ellos contarte sobre la empresa y el puesto.