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      Entretien pour Engineer-In-Training

      13 avr. 2021
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Engineer-In-Training chez Hatch

      Entretien pour Engineer-In-Training

      29 janv. 2021
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 1 semaine. J'ai passé un entretien chez Hatch

      Entretien

      Pretty standard interview process with behavioural based questions. As a new grad some questions about what classes I enjoyed and why. Had one interview in person and then a meeting for coffee with potential coworkers.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Why do you want to work for Hatch?
      Répondre à cette question
      1
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via la recommandation d'un employé. J'ai passé un entretien chez Hatch

      Entretien

      1 hour interview with technical manager, covered previous work history and school degrees plus a few questions about pumps/process equipment/mechanical design. Asked about Solidworks/CAD skills. Got a brief tour of the office and different work groups on site.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Basic process design questions - where in a circuit would you need a pump, etc. Asked to draw a sketch on a whiteboard of different mechanical systems.
      Répondre à cette question
      2

      Entretien pour Engineer-In-Training

      12 sept. 2021
      Employé (anonyme)
      Mississauga, ON
      Offre acceptée
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via un établissement d'enseignement supérieur ou universitaire. J'ai passé un entretien chez Hatch (Mississauga, ON) en févr. 2020

      Entretien

      Overall very clear interview process. Online screening answering generic questions. One in person interview lasting around one hour with various team members. More focused on soft-skills then technical questions. Asked primarily on education and previous experience. Focus on how your past experiences can be applied to the job.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Are you comfortable performing hands on tasks and completing site work?
      Répondre à cette question
      1