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      Entretien pour Recruiting Coordinator

      15 nov. 2017
      Candidat à l'entretien anonyme
      San Francisco, CA
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 2 semaines. J'ai passé un entretien chez Flexport (San Francisco, CA)

      Entretien

      Initial phone screen with recruiter. Got invited to an on-site and completed a scheduling exercise before coming onsite. Knew exactly who I'd be meeting with and for how long. Enjoyed my conversation with everyone but ultimately did not get the offer.

      Questions d'entretien [4]

      Question 1

      Why Flexport?
      Répondre à cette question

      Question 2

      Why recruiting coordination?
      Répondre à cette question

      Question 3

      Tell me about a project where you took a calculated risk
      Répondre à cette question

      Question 4

      Tell me about a time where you were juggling many responsibilities
      Répondre à cette question

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Recruiting Coordinator chez Flexport

      Entretien pour Recruiting Coordinator

      7 nov. 2023
      Candidat à l'entretien anonyme
      San Francisco, CA
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez Flexport (San Francisco, CA) en sept. 2020

      Entretien

      I had seven rounds of interviews with them during the pandemic and they would not even give me feedback after a rejection. Rejecting me is mid, but if you do seven rounds any feedback would be welcome.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Why should we hire you compared to the other applicants we have?
      Répondre à cette question

      Entretien pour Recruiting Coordinator

      30 janv. 2018
      Candidat à l'entretien anonyme
      San Francisco, CA
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Flexport (San Francisco, CA)

      Entretien

      I applied online and was contacted a few days later for a phone interview. The phone interview asked basic questions about why I wanted the job, what I was looking for, and why I was qualified. I was asked to have a second interview, but didn't hear back from them for a week to schedule the time. The onsite interview was three hours long, with 4 different people. They were all very friendly, and asked typical questions. They said they would get back to me in a few days with a decision. A few days later when they said a decision would be made, they postponed saying they would contact me later in the week. We scheduled a time to have a call. They never called, and I followed up with them. Turns out they just forgot. We rescheduled for another time a few days later, and they didn't call, AGAIN! So we rescheduled a third time and they called 30 minutes late. Even in a fast-paced and quickly growing company, you have to make the time to follow through on your commitments. To push back a meeting once, and then forget twice, and then call late is terribly unprofessional, and frankly inexcusable for a hiring manager. The feedback was appreciated, but a timely email would have sufficed.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Asked about time management and prioritization.
      Répondre à cette question
      4

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