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      Entretien pour Regional Manager

      16 mai 2017
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien difficile

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. J'ai passé un entretien chez FireEye en avr. 2017

      Entretien

      Applied online and received an email from the recruiter about few weeks later. Had few rounds of phone interviews before withdrew my candidacy. Had one of the worst interview experience during the 2nd round (with the stakeholder). It was more of an interrogation for almost an hour, the interviewer was rude, condescending, kept interrupting while I talk, asking questions just to humiliate me further after I shared my respond. Sniggered on every question I asked to made it sounds as if they were stupid questions. I could sense so much insecurities from the interviewer That's when I decided there is no way I want to work along with the person.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What are your greatest weakness? What your ex manager would say about you? (these are such outdated interview questions)
      Répondre à cette question
      3
      avatar
      Réponse de FireEye
      8y
      Thank you for taking the time to visit our Glassdoor page and leave a review. We are disappointed to hear about your negative interviewing experience. We take great steps to ensuring our interview teams are fully equipped with the right tools to interview candidates effectively and efficiently. We take all feedback very seriously and are continuously looking for better ways to improve candidate experience and success at FireEye.