Tive uma primeira entrevista com o RH, depois uma entrevista com o gestor da área e por último uma entrevista com o CEO da empresa. O processo seletivo foi super leve e bem rápido. Algo que me surpreendeu positivamente foi a conversa com o CEO, pois poucas empresas proporcionam esse tipo de bate-papo. Pudemos ter uma conversa muito legal a nível de negócio e também deu pra entender mais sobre a expectativa para o cargo.