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      Entretien pour Operations Analyst - Employee Experience

      29 mai 2014
      Candidat à l'entretien anonyme
      Englewood, CO
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez DISH (Englewood, CO) en mai 2014

      Entretien

      Hiring and Interview Process: Step 1: Applied for initial job and took initial assessments (math and verbal) Step 2: Pre-screen interview with recruiter. During this interview we discussed the position and my experiences. Step 3: Three assessment tests (verbal/reading comprehension; math; social media) Step 4: Phone interview with hiring manager. Once again we discussed the job and my job experiences. Step 5: Two more assessments (Wonderlic and Watson-Glaser) Step 6: Skype Interview. The interview was a behavior assessment asking critical thinking questions. Step 7: In-person interview

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      You own a philly steak truck and you are loosing money. However, you have the same amount of customers who bought food the month prior. Name some potential reasons why you may be losing money. Basically, they are assessing your critical thinking skills.
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