Achei que faltou a devida comunicação entre as partes envolvidas: Cia de Talentos (recrutadores), Super Teacher (testes de inglês) e Cargill. O primeiro contato foi feito por telefone. Falei brevemente da minha carreira e tive que responder perguntas em inglês também. Logo depois, tive que realizar provas de raciocínio lógico e inglês (>60 questões). A outra etapa seria composta por dois testes de inglês (de novo): um deles explorava gramática (60 questões) o outro explorava conversação. Não cheguei a realizar o segundo porque a Cargill simplesmente me eliminou do processo, já que haveria uma etapa presencial e eles não viabilizariam minha ida á cidade. O incoerente disso tudo foi que, desde o princípio, deixei claro que eu estava em outra cidade e, em caso de aprovação, eu iria me mudar. Então, se sabiam que eu estava em outra cidade, porque não esclarecer que haveria uma etapa presencial desde o início? Resumindo: empreguei tempo em testes cansativos para nada.