Entrevista em 3 etapas. Uma com o RH, uma com o gestor e a final é um fit cultural com a head de people. Processo tranquilo, rápido e muito bem comunicado. Todo remoto
Questions d'entretien [1]
Question 1
Como você se vê em 5 anos?
Por que a BRZ
Case de o que eu faria nos primeiros 60 dias