A empresa me mostrou ser completamente desorganizada. Marcaram uma entrevista comigo às 16:30 e simplesmente ninguém apareceu, fiquei esperando até as 17:00 e ninguém entrou no call. Enviei email perguntando se tinha ocorrido algo e o sócio me respondeu mais de 1h depois dizendo que tinha esquecido pois estava uma outra reunião e perguntou se poderíamos conversar às 18h, aceitei (embora não devesse ter aceitado). Durante a entrevista, ele estava completamente despreparado, não leu o currículo que eu tinha enviado e pediu que eu esperasse enquanto ele olhava o meu linkedin para lembrar o porquê gostou de mim. Fez algumas perguntas baseadas no meu linkedin e ao final da entrevista perguntou minha idade, respondi que tenho 28 anos e ele deu a entender que não sou nova o suficiente para vaga, dizendo que para essa empresa, eles costumam contratar pessoas mais novas e disse que por não terem um time de RH, que eu não deveria esperar um feedback, pois eles não oferecem. Além disso, para uma pessoa que ocupa um cargo mais sênior, se mostrou pouquíssimo preparado pois afirmou que investment bankers são a mesma coisa que M&A advisors. A experiência de entrevista com essa fintech foi péssima e acredito piamente que a desorganização e falta de preparo no processo seletivo deve refletir a cultura da empresa que com certeza deve ser um ambiente bagunçado e com pessoas despreparadas ocupando cargos de confiança. Corram!