2 rounds. one with Hiring manager and follow up with CIO. very straight forward, and conversational interviews at both levels. Process moved pretty quickly form first talk with recruiter to offer being extended.

Terrible. Te asustan diciendo todo lo que está mal en el equipo y la gran cantidad de trabajo que te espera si entras a la empresa. La persona que entrevista confesó que también estaba buscando otras opciones y por algo ha de ser.