Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Atos

      Employeur impliqué

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur Atos | Offres d’emploi chez Atos | Salaires chez Atos | Avantages sociaux chez Atos
      Entretiens chez AtosEntretiens d’embauche pour Graduate Project Manager chez AtosEntretien chez Atos


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Meilleures entreprises pour « Rémunération et avantages » près de chez vous

      avatar
      IBM
      3.6★Rémunération et avantages
      avatar
      Dell Technologies
      3.5★Rémunération et avantages
      avatar
      BairesDev
      3.8★Rémunération et avantages
      avatar
      Concentrix
      3.6★Rémunération et avantages

      Entretien pour Graduate Project Manager

      25 juil. 2023
      Candidat à l'entretien anonyme
      Londres, Angleterre

      Autres retours d’entretien d’embauche pour un poste comme Graduate Project Manager chez Atos

      Entretien pour Graduate Project Manager

      8 mars 2026
      Employé (anonyme)
      Offre acceptée
      Expérience neutre
      Entretien moyen
      Aucune offre
      Expérience positive
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 4 semaines. J'ai passé un entretien chez Atos (Londres, Angleterre) en juil. 2023

      Entretien

      Decent - pretty simple, revise PM knowledge to apply within questions. Friendly but reason for rejection was slightly unreasonable (being nervous). Thought it quite unfair to be given a No due to being a little nervous when it is your first assessment centre experience

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      Generic questions - why do you want the role
      Répondre à cette question

      Candidature

      J'ai passé un entretien chez Atos

      Entretien

      Recruiter Call, Online interview and assessment centre. The assessment centre was online with 5 or 6 other candidates and lasted for around 5 hours. There was a case study and individual presentation to do as well as a final interview

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      What attracts you to start a career at Atos/ Why Atos:
      Répondre à cette question
      1

      Entretien pour Graduate Project Manager

      7 sept. 2020
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien chez Atos

      Entretien

      After online assessments the interview was part of an assessment day. I was only given a few days notice about when the assessment day would take place. The assessment day consisted of a group exercise (discussion/presentation), two interviews, and an individual presentation. We were told on the day we could speak to current graduates about their experiences but this didn't happen. The feedback from the process was pretty poor.

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      How would you solve a problem outside of your area of expertise if there no existing method or process in place?
      Répondre à cette question