Aller au contenuAller au pied de page
  • Emplois
  • Entreprises
  • Salaires
  • Pour les employeurs

      Boostez votre carrière

      Découvrez votre salaire potentiel, décrochez des emplois de rêve et partagez vos témoignages de manière anonyme.

      employer cover photo
      employer logo
      employer logo

      Ameex

      Est-ce votre entreprise ?

      À propos
      Avis
      Salaires et avantages
      Emplois
      Entretiens
      Entretiens
      Recherches associées: Avis sur Ameex | Offres d’emploi chez Ameex | Salaires chez Ameex | Avantages sociaux chez Ameex
      Entretiens chez AmeexEntretiens d’embauche pour Software Trainee chez AmeexEntretien chez Ameex


      Glassdoor

      • À propos
      • Récompenses
      • Blog
      • Nous contacter
      • Guides

      Employeurs

      • Compte employeur gratuit
      • Centre employeur
      • Blog pour les employeurs

      Informations

      • Aide
      • Règles de la communauté
      • Conditions d'utilisation
      • Confidentialité et choix publicitaires
      • Ne pas vendre ni partager mes informations
      • Outil de consentement aux cookies

      Travailler avec nous

      • Annonceurs
      • Carrières
      Télécharger l'application

      • Parcourir par :
      • Entreprises
      • Emplois
      • Lieux

      Copyright © 2008-2026. Glassdoor LLC. « Glassdoor », son logo, « Worklife Pro » et « Bowls » sont des marques déposées de Glassdoor LLC.

      Entreprises suivies

      Tenez-vous au courant des dernières opportunités et profitez de conseils d’initiés en suivant les entreprises de vos rêves.

      Recherche d’emplois

      Obtenez des recommandations et des mises à jour personnalisées en démarrant vos recherches.

      Entretien pour Software Trainee

      5 juil. 2016
      Candidat à l'entretien anonyme
      Chennai
      Aucune offre
      Expérience neutre
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé en ligne. Le processus a pris 3 semaines. J'ai passé un entretien chez Ameex (Chennai) en juin 2016

      Entretien

      They conducted 3 rounds,1st round is technical aptitude, where they did mass elimination ,2 nd round is technical &hr,they asked some basic oops concepts and basic sql queries ,final round also technical &hr ,but this round is based on the interview panel , In some panel they asked very basic questions more like 2 nd round,but some panel asked very difficult(it totally based on your luck)....finally they selected female candidates morethen male candidates.

      Questions d'entretien [3]

      Question 1

      accessibility scope of method without using any access modifier
      1 réponse

      Question 2

      they asked questions in 1st round aptitude question paper ,which questions are I already answered wrongly in first round
      Répondre à cette question

      Question 3

      some logical programs
      Répondre à cette question
      4