La rémunération des employés chez Skeepers est-elle intéressante ?

Selon les avis anonymes publiés sur Glassdoor, les employés travaillant chez Skeepers accordent à leur rémunération et à leurs avantages sociaux la note de 2,9 sur 5. Découvrez en plus sur les salaires et les avantages chez Skeepers. Cette note a baissé de 8 % au cours des 12 derniers mois.

Quel est le degré de satisfaction des employés chez [employer ]?

62 % des employés recommanderaient à leurs amis de travailler chez Skeepers, selon les avis Glassdoor . Les employés donnent également à Skeepers la note de 3,8 sur 5 en ce qui concerne l'équilibre vie pro/vie perso, 3,3 pour la culture et les valeurs et 3,2 pour les opportunités professionnelles.

Quels sont les emplois les mieux notés chez Skeepers ?

Customer Success Manager (CSM) (11) , Sales Development Representative (SDR) (10) , Account Executive (5) , Sales (5) , Account Manager (2) , Business Development Representative (BDR) (2) , Chef De Projet (2) , Community Manager (2) , HR Generalist (2) , Recursos Humanos (2) , Sales Representative (2) , Senior Product Manager (2)

Quels sont les avantages chez Skeepers d’après les avis de vrais employés ?

"Friendly team and understanding that as a student school comes first." ((dans 4 avis)); "Strong camaraderie and supportive colleagues" ((dans 4 avis)); "Great people to work with daily" ((dans 4 avis))

Avis sur Skeepers

3,5

62 % recommanderaient cette entreprise à un proche

(78 avis au total)

Perspective commerciale positive 31 %

Évaluations par catégorie

3,8

Diversité et inclusion

3,8

Équilibre vie pro/vie perso

3,3

Culture et valeurs

3,2

Opportunités professionnelles

3,1

Dirigeants

2,9

Rémunération et avantages

Skeepers a une note de 3,5 étoiles sur 5, basée sur 78 avis sur l’entreprise sur Glassdoor, ce qui indique que l’expérience de travail de la plupart des employés est bonne. Les employés travaillant chez Skeepers lui ont donné une note qui correspond à la moyenne (écart type maximal de 1) pour les entreprises du secteur Informatique (3,9 étoiles).

Avis par intitulé de poste

78 avis

4,0

31 mars 2026

Très bonne entreprise

Csm

Recommande

Approbation du PDG

Perspective commerciale

Avantages

Bonne ambiance, beaucoup de libertés

Inconvénients

Peu de hausse de salaire

Réponse de Skeepers

1mo

Bonjour, Nous sommes enchantés de ce retour ! Nous prenons en compte le retour concernant le salaire et espérons pouvoir apporter satisfaction aux prochains. En vous souhaitant une belle continuation, L'équipe Skeepers

5,0

12 janv. 2026

Très bon commencement

Seo manager

Recommande

Approbation du PDG

Perspective commerciale

Avantages

- Projets - Initiatives - Équipes - Ambiance

Inconvénients

Je n'ai pas encore trouver d'inconvénients nécessitant d'être soulevé.

Réponse de Skeepers

1mo

Bonjour, Merci pour ce retour positif ! Nous sommes ravis de voir que votre expérience vous satisfait ! Nous espérons que vous serez toujours aussi satisfait ! A bientôt, L'équipe Skeepers

2,0

6 janv. 2026

Des prises de décisions qui changent tous les mois

Product designer

Recommande

Approbation du PDG

Perspective commerciale

Avantages

- Carte tickets restaurant - Mutuelle plutôt avantageuse - Des équipes soudées et une bonne ambiance entre elles (hors management)

Inconvénients

- Mutuelle difficilement contactable - Aucun pouvoir de décision sur les évolutions produit alors qu'on nous considère comme responsable - Des choix fais par le top management et la direction qui changent tous les mois et aucun retours possibles - Un top management qui n'est là que pour le pouvoir et le salaire. C'est Games of throne : la course à celui qui arrivera prendre la place d'un.e autre avec plus de pouvoir et avec un meilleur salaire. - Un turnover très élevé côté produit. Les équipes produits ne sont pas considérées et sont mises plus bas que terre quand les décisions du top management sont des échecs. - Des objectifs toujours flous - Des plans de licenciement déguisés pour re augmenter la valorisation de l'entreprise pour une future revente (le seul réel objectif de la direction) - Des salaires en dessous de la moyenne

Réponse de Skeepers

1mo

Bonjour, Nous sommes attentifs aux retours de notre communauté et regrettons d’apprendre votre insatisfaction. Chez Skeepers, nous mettons un point d’honneur à créer un environnement bienveillant et dynamique, et nous nous engageons à améliorer continuellement nos pratiques. Nous aimerions mieux comprendre votre expérience pour apporter des solutions concrètes. N’hésitez pas à nous contacter à hr@skeepers.io pour en discuter plus en détail. Bonne continuation, L’équipe Skeepers

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