Points négatifs :
Culture d’entreprise très fermée. C’est, dans mon expérience, la seule entreprise où le fait de ne pas rentrer strictement dans les cases ou de vouloir évoluer, progresser ou proposer des idées est mal perçu.
Les collaborateurs qui cherchent à avancer professionnellement peuvent rapidement être mis sous pression, isolés ou poussés vers la sortie par des démarches indirectes (remises en question collectives, climat délétère), plutôt que par un dialogue clair et constructif.