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Avis sur GE

Dernière mise à jour : 14 décembre 2017
6.707 avis

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Contrat PermanentTemps Partiel

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Recom­mandent
Approuvent le PDG
GE CEO and Chairman John L. Flannery
John L. Flannery
202 Évaluations

6.707 Avis des employés

Trier: PopulairesÉvaluationDate

  1. « grand nom »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Manager - Paris (France)
    Employé actuel - Manager - Paris (France)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez GE (Moins d'un an)

    Avantages

    cadre de travail, salaire, formation, outil de travail, autonomie

    Inconvénients

    process lourd, administration lente manqué de visibilite

    Conseils à la direction

    simplification


  2. « Challenging »

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    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme

    Je travaille chez GE à plein temps

    Avantages

    avantages dans la moyenne des entreprises

    Inconvénients

    peu d'équilibre vie pro vie perso


  3. « cdi »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez GE à plein temps

    Avantages

    on est bien, liberté, travail

    Inconvénients

    le salaire n'est pas harmonisé

    Conseils à la direction

    donner plus d'argent aux anciens alstom


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  5. « Du bon et du moins bon... »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - IT Senior Director - Paris (France)
    Ancien employé - IT Senior Director - Paris (France)
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez GE en Contrat Permanent (Moins d'un an)

    Avantages

    - Rapidité, faire les choses vites (mais pas forcément bien), expérimenter
    - Réduire les coûts, optimiser partout où c'est possible
    - Forte culture d'entreprise (qui n'est pas une culture américaine pour autant)
    - Orienté résultats

    Inconvénients

    - Décisions de réductions des coûts rapides et sans analyse d'impact qui conduisent à devoir réinvestir plus suite à des pertes de services
    - Centre de décision aux US et beaucoup de jeux politique
    - Pas de considération pour l'humain (licenciements massifs partout dans le monde, fermetures de sites, réunions aux heures américaines)
    - Réorganisations et plan de restructuration tous les 6 mois

    Conseils à la direction

    - Diminuer les couches de management
    - Prendre en compte les différences culturelles
    - Réfléchir (au moins un peu) avant d'agir


  6. « Compagnie d'envergure internationale »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Product Sales Specialist - Sainte-Anne-des-Lacs, QC (Canada)
    Employé actuel - Product Sales Specialist - Sainte-Anne-des-Lacs, QC (Canada)
    Recommande
    Point de vue négatif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez GE à plein temps (Pendant plus de 5 ans)

    Avantages

    Vaste offre de produit, produits de grande qualité, les ventes et la stratégie se fait en équipe, vente d'équipement médical haute technologie, peu de pression de la part des directeurs, les clients acceptent davantage de rencontrer les représentants quand tu travailles pour une compagnie majeure, compensation salariale intéressante

    Inconvénients

    Lourdeur administrative, vente par appel d'offre principalement, pas beaucoup de changement de poste car les gens restent longtemps, la compagnie connaît des difficultés depuis 2012 et plusieurs restructuration en cours, réduction de la recherche et développement

    Conseils à la direction

    Supporter davantage les représentants, simplifier les processus, investir dans la recherche et développement


  7. « Avis »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Software Engineer - Buc, Île-de-France (France)
    Employé actuel - Software Engineer - Buc, Île-de-France (France)
    Recommande
    Point de vue positif
    Approuve le PDG

    Je travaille chez GE à plein temps (Pendant plus de 5 ans)

    Avantages

    Respect de la vie de famille

    Inconvénients

    Isolation de la ville de Buc à Paris

    Conseils à la direction

    Moderniser les locaux


  8. Utile (1)

    « Personnels agréables mais management défaillant »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Employé actuel - Employé anonyme
    Employé actuel - Employé anonyme
    Ne recommande pas
    Point de vue neutre
    Aucune opinion sur PDG

    Je travaille chez GE à plein temps (Moins d'un an)

    Avantages

    Contexte international et collaborateurs de parcours variés et riches

    Inconvénients

    Valeur humaine faibles favorisée par une culture de capitalisme


  9. « Achats GE Capital »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Acheteur - Paris (France)
    Ancien employé - Acheteur - Paris (France)
    Recommande
    Point de vue positif
    Aucune opinion sur PDG

    J'ai travaillé chez GE en Contrat Permanent (Moins d'un an)

    Avantages

    Primes incentives au projet
    Bon CE
    Parcours de formation
    Mobilité interne & programmes d'accélération internes

    Inconvénients

    Salaires à l'embauche jeune diplômé en dessous du marché
    Processus rigides
    Changements organisationnels fréquents


  10. Utile (1)

    « La puissance de la société américaine avec la flexibilité Française »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Smartgrid Innovation Leader - Paris (France)
    Ancien employé - Smartgrid Innovation Leader - Paris (France)
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez GE en Contrat Permanent (Plus d'un an)

    Avantages

    Excellente société. Bonne ambiance et capacité à changer de poste en interne.

    Inconvénients

    Changement de stratégie rapide impliquant de mutation.


  11. « Bonne expérience »

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    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Employé anonyme
    Ancien employé - Employé anonyme
    Recommande
    Point de vue neutre
    Approuve le PDG

    J'ai travaillé chez GE en Contrat Permanent

    Avantages

    Beaucoup d'opportunités d'apprentissage (best practice dans beaucoup de domaines); des collègues généralement de bon niveau pro; valeurs fortes qui favorisent la cohésion et le sens d'appartenance, culture de la performance très développée.

    Inconvénients

    Changements organisationnels constants; sans réseau interne et des sponsors puissants, difficile d'avancer. Culture, pratiques et processus tellement établis, cela peut être un défi de faire rentrer de nouvelles façons de voir/faire, d'avoir un impact personnel. Le côté uniformisant de la culture. Style de communication extravertie exigée! (à l'américaine)

    Conseils à la direction

    -


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