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      Johnson Controls

      Employeur impliqué

      Avis sur Johnson Controls

      Culture de travail toxique - Avis employé gestionnaire de projet Johnson Controls

      2,0
      29 août 2019
      Gestionnaire de projet
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Bon salaire de base pour les rôles de niveau de gestion. Quelques travaux intéressants. Culture d'innovation.

      Inconvénients

      Manque d'engagement RH avec la majorité des employés. Les commentaires constructifs ne sont pas les bienvenus. Mauvais avantages. Un leadership en colère qui gère par la peur. Aucune structure de bonus, sauf si vous êtes directeur ou de niveau supérieur. On se sent comme un navire en train de couler avec des talents en ingénierie partant pour de meilleures opportunités et un traitement équitable. Les cadres de haut niveau sont heureux et se donnent des augmentations et des bonus excessifs.

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      5,0
      22 avr. 2026
      Sales
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Great job that I would totally recommend anyone

      Inconvénients

      Wonderful, wonderful place to work, no complaints

      avatar
      Réponse de Johnson Controls
      1mo
      Thank you so much for sharing your positive experience with Johnson Controls. Your input will help us in our mission to foster the best possible workplace for our teammates.
      5,0
      8 juin 2026
      Product development engineer
      Recommande
      Approbation du PDG
      Perspective commerciale

      Avantages

      Strong global presence and job stability -JCI operates in over 150 countries, giving employees exposure to large‑scale projects and long‑term career security. Focus on innovation and sustainability -The company invests heavily in smart building technologies, energy efficiency, and green solutions, which can be exciting for employees who enjoy modern, impactful work.

      Inconvénients

      Because JCI is a huge multinational company, decision-making can be slow, and navigating internal processes may feel challenging.

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