Hardware Design Engineer

Profiel: Bediende

Tewerkstelling: fulltime

Werktijden: Dagwerk

Je hebt/bent

• bachelor- of masterdiploma in elektronica met aantoonbare beroepservaring in hardwareontwerp (min. 3 jaar).

• zeer bedreven in het gebruik van ECAD-tools voor het ontwerpen van schema’s en printplaten, bij voorkeur Altium Designer.

• bekend met de ontwerpprincipes van EMI/EMC.

• sterke debuggingvaardigheden en bent vertrouwd met test- en meetapparatuur.

• een communicatieve teamspeler die initiatief toont en een proactieve instelling heeft.

• een hands-on mentaliteit.

• creatief en detailgericht, leergierig en beschikt over een groot doorzettingsvermogen.

• sterke probleemoplossende en analytische vaardigheden.

• zeer goede kennis van het Engels (mondeling en schriftelijk).

Extra pluspunten

• ervaring met RF-ontwerp, simulatie en testen.

• basiskennis van programmeertalen zoals C of Python.

• kennis Nederlandse taal en basiskennis van Frans en/of Duits.

• kennis van hardwareproductiemethoden en -processen.

Als hardware ontwerpingenieur kom je terecht in ons multidisciplinaire engineeringteam en ben je verantwoordelijk voor het ontwerp, de lay-out, de implementatie en de optimalisatie van digitale, mixed-signal en RF-circuits in diverse projecten, voornamelijk op het gebied van radar en RF. Je rapporteert in overeenstemming met de doelstellingen, vereisten en planning van het projectteam.

Het ontwerpproces omvat:

• Het vertalen van project-/productvereisten naar een eerste concept en het beoordelen van de haalbaarheid daarvan.

• Het uitvoeren van een meer gedetailleerde ontwerpstudie (berekeningen, componentkeuze, simulaties, enz.).

• Schematisch ontwerp.

• PCB-lay-out volgens best practices en elektrische ontwerpregels.

• Het maken van bedradings- en bordverbindingsschema's.

• Ondersteuning bij mechanische integratie indien nodig (bordintegratie).

• Praktisch werk, het uitvoeren van inbedrijfstelling en technische tests van nieuwe hardware.

• Het schrijven van technische documentatie.

• Je komt terecht in een groeiend bedrijf met een hechte teamspirit en korte communicatielijnen.

• Goede verloning aangevuld met maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, extra vakantiedagen, …

• Groeikansen en interne opleidingen.

• Aandacht voor een uitstekende work-life balance: glijdende werktijden, vrij te kiezen verlof...

• De kans om een rol te spelen in innovatieve processen.