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      Entretien pour Business Development - Associate Level

      11 janv. 2015
      Candidat à l'entretien anonyme
      Aucune offre
      Expérience négative
      Entretien moyen

      Candidature

      J'ai postulé via un recruteur. Le processus a pris 4 mois. J'ai passé un entretien chez censhare en nov. 2014

      Entretien

      Censhare provides digital asset management SW for clients across numerous verticals (retail, publishing/digital, automotive, IT, etc.). The process: it was quite arduous, mainly due to the busy schedules of the CEO and other head sales and business development staff. There was little contact with HR and I was passed directly on to the CEO (company is relatively small at ~150 people in SD, BD, Sales, Marketing, HR, etc.). After a couple of months of no contact ostensibly due to a company expansion efforts taking up a lot of their time, dialogue was re-initiated and I was interviewed two further times. Though I could imagine working for such a small firm, the lack of communication and better coordination among the higher-ups make me doubt if their expansion plans in the US and Europe can truly be realized. I was asked to prepare a presentation for a potential European BD rollout for censhare's partnership management model (whereby IT partners are used as sales channel).

      Questions d'entretien [1]

      Question 1

      None; interpersonal skills and ability to understand and implement BD strategy is foremost.
      Répondre à cette question
      1
      avatar
      Réponse de censhare
      11y
      Dear candidate, we are really sorry to hear from you that this application process seemed to have gone totally wrong. We very much apologise for that. But after making some internal enquiries we are still not able relate your report to any of the job interviews we did. Please do not hesitate and get in contact with us so that we can sort things out in person.