Les candidats postulant à un poste comme Consultant chez Wavestone attribuent un niveau de difficulté de 4 sur 5 (5 étant le niveau de difficulté le plus élevé) à leur expérience d’entretien et sont 50 % à l’évaluer comme positive. À titre de comparaison, la moyenne pour l’ensemble de l’entreprise est de 50 % d’avis positifs, d’après les évaluations Glassdoor.
Les candidats postulant à un poste comme Consultant mettent en moyenne 36 jours pour être embauchés, d’après les 2 entretiens partagés par les utilisateurs pour ce poste. À titre de comparaison, le processus de recrutement chez Wavestone prend en moyenne 26 jours.
D’après 2 entretiens Glassdoor, les étapes typiques du processus d’entretien d’embauche pour un poste comme Consultant chez Wavestone incluent :
Entretien téléphonique: 40 %
Entretien individuel: 40 %
Présentation: 20 %
Voici les rôles les plus recherchés pour les rapports d’entretien -
Nice, interviewers are kind and was a smooth hiring process. 3 interviews in total and each one was different and nice. Case studies were also interesting and the way to talk around then was great
Premier tour : Entretien RH/Consultant (45-60 min)
Présentation du parcours, explication des motivations pour Wavestone et le poste
Questions pour creuser les expériences et évaluer le fit culturel
Focus sur humilité, structure, capacité de synthèse
Deuxième tour : Entretien méthodologique (60 min)
Entretien plus exigeant axé sur la méthodologie de consultant
Avec un consultant senior ou manager
Mises en situation et cas pratiques
Évaluation de la structuration et de la capacité d’analyse
Troisième tour : Étude de cas + Présentation
Préparation d’une étude de cas à domicile
Présentation devant un associé ou senior manager
Test d’anglais selon les métiers
Quatrième tour : Validation finale (si nécessaire)
Entretien avec un directeur/associé pour validation définitive
Bonne mais difficile, renseignez vous au maximum sur l'entreprise et maitriser tous les aspects du métier dans l'offre. Dans l'ensemble, l'entretien s'est bien passé mais l'offre ne m'intéressais pas, après discussion.
Questions d'entretien [1]
Question 1
Pouvez-vous nous en dire plus sur ce que vous avez appris sur l'entreprise ?
J'ai postulé via la recommandation d'un employé. J'ai passé un entretien chez Wavestone (Paris) en avr. 2026
Entretien
1 appel de présentation et 3 entretiens d'embauche. Un chargé de recrutement suit le même candidat jusqu'à la fin du processus, donne un feedback constructif (points forts et points d'amélioration) ainsi que des informations et des conseils sur la suite
Questions d'entretien [1]
Question 1
Comment intégrer l'IA dans un grand programme de transformation d'une industrie ?