Within the Legal Department there was just one level of screening for me, since initially I applied as a contractor; however if you are planning to apply for a full-time there will be at least two in-person interviews with at least two managers. If you are lucky, you may have a video conference with the top management. Good luck!

Fueron en total 6 entrevistas con rrhh y distintos managers. Prácticamente todo en inglés. Demoran mucho en confirmar por si o por no una vez finalizado el proceso. También piden documentación correspondiente a trabajos previos. Era una posición técnica y no hubo preguntas específicas.