1 mars 2021
Employé (anonyme)
Réponse de Roche
5yDanke für Ihre Rückmeldung. Regelmässige Check-Ins mit Vorgesetzten verbessern den Austausch kontinuierlich und dienen auch dazu herauszufinden, was für Mitarbeitende und Führungskräfte zu einem bestimmten Zeitpunkt wichtig ist. Wir möchten Sie ermutigen, diesen Austausch aktiv bei Ihrem Vorgesetzten einzufordern. Nochmals vielen Dank für Ihre Stellungnahme und alles Gute für die Zukunft in unserem Unternehmen.