Ne perds pas ton temps. - Avis employé Sales Associate CosmoProf

Si peu de salaire pour autant de responsabilités. La direction est hostile 99% du temps, il n'y a pas de place pour la croissance. J'étais dans un accident de voiture où j'ai renversé ma voiture dans un ruisseau la veille de Noël pendant une tempête de neige, j'étais censé travailler le quart de week-end, j'ai annulé parce que je n'allais pas bien. À partir de ce moment, mon manager m'a traité comme une poubelle, j'ai découvert plus tard qu'elle était bouleversée de devoir rater un mariage ... comme si j'avais choisi de retourner ma voiture dans une crique. J'ai également travaillé 9/12 week-ends consécutifs et je devais le faire jusqu'à ce que j'arrête. Je suis allé voir mon directeur pour demander un samedi par mois pour chercher une voiture, ils ont été attentifs et compréhensifs et ont accepté de le faire. Mais je ne l'ai pas fait et je me suis énervé lorsque j'ai recommencé à en parler avec eux. J'ai programmé un rendez-vous avec les yeux un mois à l'avance, l'horaire étant également un mois à l'avance, j'ai dû reporter quatre fois en raison de changements d'horaire, puis on m'a parlé comme si j'étais stupide quand j'ai refusé de le changer pour une 5ème fois. . Je recevais un nombre incroyable d'heures, puis j'ai eu COVID. Quand je suis rentré, mes heures ont été réduites de plus de moitié. La seule réponse qui m'a été donnée a été «vous saviez que cela allait se produire lorsque nous embaucherions de nouvelles personnes», mais les heures qu'on m'accordait ont été confiées à un nouvel employé. J'ai entendu un DM demander aux responsables lors d'une conférence téléphonique d'avoir des employés ou de laisser eux-mêmes des critiques positives sur cette application / cite parce qu'ils «voulaient garder leurs notes à la hausse».