Vitaz staat voor 3.079 medewerkers en 323 artsen op 6 verschillende locaties in Sint-Niklaas, Temse, Hamme, Beveren, Sint-Gillis-Waas en Lokeren met 971 erkende bedden. We zetten als dynamisch ziekenhuis in op een top kwalitatief en uitgebreid zorgaanbod waarbij de patiënt centraal staat.

Als grootste werkgever van het Waasland zetten we in op een innovatieve werkomgeving met tal van nieuwe projecten. Zo proberen we de ruimte te bieden aan de medewerkers om verder te groeien en zichzelf te ontwikkelen.
Daarnaast zijn we een organisatie die zorg draagt voor zijn medewerkers en die de mogelijkheid geeft om de juiste balans te vinden tussen professioneel en privéleven.

De open en eerlijke communicatie binnen het team draagt bij aan de teamspirit, gepassioneerde professionals die vlot samenwerken en van elkaar leren.

Bekijk hier onze rekruteringsfilm, want beelden zeggen soms meer dan woorden!

Op de afdeling cardiologie wordt gespecialiseerde zorg verleend aan patiënten met een acuut of chronisch hartprobleem of aan patiënten die kort verblijven in het kader van hartonderzoeken. Een gedreven en dynamisch multidisciplinair team van artsen, arts-assistenten, verpleegkundigen, zorgkundigen, logistiek assistenten...staat dagelijks klaar om adequaat in te spelen op de complexe hulpvraag van de patiënten.

Het team van de afdeling kijkt momenteel uit naar een nieuwe collega.

Als zorgkundige zal je volgend takenpakket behartigen:

• Je zal ondersteuning bieden op gebied van patiëntgebonden basiszorg, conform het zorgplan en onder gedelegeerd toezicht van de verpleegkundige equipe van de afdeling.
• In dit kader, ben je bereid om een aantal technische handelingen aan te leren :
  • Je zal de patiënt observeren en signaleert veranderingen op fysisch, psychisch en sociaal vlak
  • Je informeert en adviseert de patiënt
  • Je dient hygiënische zorgen toe
  • Je zal indirecte patiëntgebonden zorg toedienen
  • Je zorgt voor een goede communicatie en informatiedoorstroming op de afdeling rond de individuele patiënt
  • Je registreert de uitgevoerde zorgen
  • Je draagt bij tot de uitvoering van het logistieke en administratieve gebeuren op de afdeling
  • Je zorgt voor het vervoer en het begeleiden van de patiënten die geen specifieke observatie vereisen

Voor de overige taakinhouden verwijzen we naar de functieomschrijving 'Zorgkundige'. Interne kandidaten kunnen dit terugvinden op NIKOdoc, externe kandidaten kunnen dit bekomen bij de dienst P&O.

Opmerking: Locatie en uurregeling kunnen wijzigen in functie van de dienstnoodwendigheden.

• Je bent in het bezit van een visum van zorgkundige. Indien dit voor 1/9/2019 behaald en geregistreerd werd, ben je bereid om een bijkomende opleiding + stage te doorlopen om de extra activiteiten te kunnen verrichten welke als annex opgenomen werden in het KB van 27 februari 2019.
• Je hebt aandacht voor de belevingswereld van de patiënt en hebt bij voorkeur affiniteit met afdelingsgebonden verzorging van cardiologische patiënten.
• Computervaardigheid is vereist.
• Je bent een zelfstandige teamplayer.
• Je bent stressbestendig, flexibel en geduldig.
• Je bent enthousiast,

Vacatures Sint-Niklaas: Ook op onze website www.vitaz.be kan jij bij de rubriek 'afdelingsprofielen en werkpostfiches' of 'zorgaanbod' meer specifieke informatie opvragen over deze dienst.

• Compilatie – zorgfuncties: https://vimeo.com/810968443
• Compilatie – niet zorgfuncties: https://vimeo.com/810968350

Hierbij vind je een link met enkele getuigenissen van medewerkers:

• Verpleegkundige Heelkunde 5-6-7 – Orthopedie: https://vimeo.com/810968548
• Adjunct hoofdverpleegkundige Inwendige 2 -6 – Oncologie – Pneumologie: https://vimeo.com/810968635
• Verpleegkundige Intensieve zorgen: https://vimeo.com/810968678
• Verpleegkundige Medische & moleculaire beeldvorming: https://vimeo.com/810968725
• Verpleegkundige Geriatrie 3: https://vimeo.com/81096896

• Een vast contract met een jobtime van 50 tot 80%.
• Een fijn team van enthousiaste collega's die jou met open armen ontvangen.
• Deskundige ondersteuning door jouw verantwoordelijke, collega's en ons team 'Begeleiding nieuwe medewerkers'.
• Opleidingskansen om je talenten verder aan te scherpen en hierdoor professioneel en persoonlijk te groeien. Naast on-the-job-opleiding krijg je de mogelijkheid om zowel interne als externe opleidingen te volgen.
• Bijkomende vakantiedagen buiten de wettelijke vakantie.
• Gratis hospitalisatieverzekering voor vaste contracten, maaltijdcheques, fietsvergoeding, gratis treinabonnement, en nog een ruime waaier aan andere personeelsvoordelen (bedrijfsrestaurant, kortingen bij handelszaken,…)

Neem zeker een kijkje op Wat hebben we te bieden? | VITAZ voor meer informatie over al onze troeven.

De verloning is volgens looncategorie 11 (IF.IC barema) van PC 330. We houden rekening met jouw opgebouwde ervaring.

Statutaire medewerkers van AZ Waasland en AZ Lokeren AV komen eveneens in aanmerking, met behoud van zowel hun statuut als de statutaire loonschaal.

Ben jij een teamplayer met een hart voor al onze patiënten en wil je deel uitmaken van ons TOP-team? Stuur ons dan vandaag nog jouw gegevens en motivatiebrief elektronisch door via deze jobsite. Je ontvangt van ons meteen een bevestigingsmail. Voor bijkomende informatie over de functie kan je terecht bij Dany Leemans, hoofdverpleegkundige cardiologie op 03/760.28.51of Sarah Windey – clustermanager - 03/760.20.37

Heb je nog vragen? Dan kan je altijd terecht bij Brigitte Vercauteren van de dienst Personeel & Organisatie op 03/760 78 83.

We zijn benieuwd naar jouw kandidatuur en streven ernaar om alle kandidaturen zo snel mogelijk te beantwoorden. De selectieprocedure bestaat in eerste instantie uit een CV-screening en/of telefonische screening. Na positieve evaluatie volgt een kennismakingsgesprek, vragenlijst(en), en eventueel een tweede gespreksronde. Je zit hierbij rond de tafel met je toekomstige leidinggevende en een medewerker van P&O.