Travailler chez Facebook | Glassdoor.be

Présentation de Facebook

Menlo Park, CA (États-Unis)
Plus de 10.000 employés
2004
Entreprise cotée en bourse (FB)
Internet
Entre 5 et 10 milliards € (EUR) par an
Google, Snap, Uber

Avis sur Facebook

4,3
StarStarStarStarStar
Tendances des évaluationsTendances des évaluations
Recom­mandent
Approuvent le PDG
Facebook CEO Mark Zuckerberg
Mark Zuckerberg
2.212 Évaluations
  • « développeur »

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Développeur Web - Mont-Joli, QC (Canada)
    Ancien employé - Développeur Web - Mont-Joli, QC (Canada)
    Recommande
    Point de vue positif

    J'ai travaillé chez Facebook à temps plein (Plus de 3 ans)

    Avantages

    entreprise à taille humaine quoique

    Inconvénients

    salaire peu compétitif quoique mais bon

    Conseils à la direction

    Respecter la vie privée

Voir les 3.542 avis

Entretiens chez Facebook

Expérience

Expérience
75%
19%
6%

Obtenir un entretien

Obtenir un entretien
32%
31%
25%
6
6

Difficulté

2,7
Moyenne

Difficulté

Difficile
Moyenne
Facile
  1. Utile (1)  

    Entretien de Client Solutions Manager

    Candidat à l'entretien anonyme
    Aucune offre d'embauche
    Expérience neutre
    Difficulté moyenne

    Candidature

    J'ai postulé en ligne. J'ai passé un entretien à Facebook.

    Entretien

    1/ RH via téléphone
    l'idée ici est surtout de parler du poste et l'explication du parcours.

    2/ manager du secteur via skype
    explication du poste, j'ai pu poser quelques questions.

    3/ 3h30 d'entretien (4X45 min + un case) directement au siege

    Questions d'entretien d'embauche

    • assion and motivation for working for Facebook

      Your ability to structure and optimize complex online campaigns, and to measure and interpret their impact based upon key KPI’s.

      Your ability to identify optimization potential, make best practice recommendations and communicate these effectively to clients using data and reporting.

      Your ability to run ad hoc analysis, detect patterns in data and develop reports or analytics dashboards, to advise clients on their performance across multiple campaigns and accounts.

      Your approach to growing revenue/ sales strategy

      Your ability to manage relationships with clients   Répondre à cette question
Voir les 5.159 entretiens d'embauche

Prix et distinctions de Facebook

  • Employees’ Choice Awards -50 Best Places to Work, Glassdoor, 2015
  • #1 Highest Rated Companies for Internships, Glassdoor, 2015
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