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Présentation de Sports Direct

Vous travaillez ici ? Obtenez un Compte Employeur gratuit
Mansfield, Angleterre (Royaume-Uni)
Plus de 10.000 employés
Inconnu
Entreprise cotée en bourse (SPD)
Vente au détail
Entre 2 et 5 milliards € (EUR) par an
Inconnu

Avis sur Sports Direct

2,9
StarStarStarStarStar
Tendances des évaluationsTendances des évaluations
Recom­mandent
Approuvent le PDG
Sports Direct Founder & CEO Mike Ashley
Mike Ashley
94 Évaluations
  • «Opportunités mais pas de ménagement»

    StarStarStarStarStar
    • Équilibre travail/vie privée
    • Culture et valeurs
    • Opportunités de carrière
    • Rémunération et avantages
    • Dirigeants
    Ancien employé - Sale Assistant - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Ancien employé - Sale Assistant - Londres, Angleterre (Royaume-Uni)
    Ne recommande pas
    Point de vue positif
    Désapprouve le PDG

    J'ai travaillé chez Sports Direct en Contrat Permanent (Moins d'un an)

    Avantages

    Un employeur anglais qui permet d'accéder à un emploi sans forcément bien parler anglais, il laisse ses chances à chacun.

    Inconvénients

    Les horaires de travail ne sont pas toujours évidentes : finir à 22h30 et recommencer à 7h30 ou finir la veille à 7h30 (en ayant travailler de nuit) et recommencer le lendemain à 7h30 du matin, la transition est complexe à gérer...
    Être payée le strict minimum, sans avantage de plus la nuit : ceci dit les lois anglaises ne sont pas les mêmes qu'en France, donc gagner 6£/h en 2010 la nuit, rien de vraiment anormal. Mais lorsqu'on passe 6 jours sur 7 au travail, on espère pouvoir gagner un peu plus que le prix d'une chambre en colloc.

    Conseils à la direction

    Ménager vos employés.
    Car lorsque ce sont des emplois pour des expatriés qui recherche un travail temporaire le rythme est possible en revanche la bonne santé physique et morale des autres employés à long terme reste à démontrer.

Voir les 579 avis

Prix et distinctions de Sports Direct

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